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Candidaturas encerradas

Product Owner Júnior - Ecommerce B2C

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Remoto

Vaga também para PcD

Descrição da vaga


Somos um time #plural de tecnologia - nas cores, idades, crenças, culturas, sotaques, gêneros - e com uma visão definida e espírito inquieto, estamos sempre de olho nas tendências futuras para toda nossa cadeia produtiva e varejo.


Nosso time com mais de 200 profissionais, forma a Conexão Tech Hering, e juntos acreditamos que a #tecnologia é fundamental para revolucionar todas as jornadas nesta empresa de 142 anos e é através dela que estamos construindo o maior ecossistema de moda do mundo, com desafios que vão da pesquisa e desenvolvimento de produtos até a venda final para nossos consumidores, passando pela venda e distribuição para canais parceiros.


Venha ser um Heringuer e encarar com a gente todos esses desafios em busca de eficiência e inovação! Com sua ajuda vamos vestir cada canto do Brasil. Aqui você encontra um ambiente diverso, colaborativo e inclusivo que promove o desenvolvimento por meio das conexões humanas e do afeto!


Estamos com uma oportunidade para Product Owner Júnior. Esse é o seu momento de fazer parte de um time nota 1000 e construir esse momento de transformação digital 🎉

Responsabilidades e atribuições

  • Trabalhar junto com as áreas de negócio do e-commerce na priorização de backlog, exposição de entregas e resolução de problemas;
  • Conduzir a priorização de acordo com OKRs pré-definidos e possíveis projetos;
  • Realizar rituais de agilidade com a squad Tech, e estimular a produtividade;
  • Levantar requisitos, documentar processos e descrever histórias de usuário;
  • Acompanhar e testar as entregas feitas pelo time de desenvolvimento;
  • Agir como facilitador de mudanças de processos.

Requisitos e qualificações

  • Formação em áreas de tecnologia ou correlatas;
  • Experiência como PO;
  • Boa comunicação, pró atividade;
  • Experiência com metodologias ágeis;
  • Desejável experiência em ecommerce Vtex.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista Gente e Gestão
  4. Etapa 4: Entrevista Gestor
  5. Etapa 5: Contratação

Sobre nós

Vem pra Cia. Hering!

Somos parte do dia a dia dos brasileiros, desde 1880, com o nosso Básico essencial. As nossas marcas possuem forte memória afetiva e são reconhecidas por mais de 90% da população. Nossa missão é ser a escolha inteligente da moda brasileira. Por isso, buscamos excelência em tudo o que criamos e fazemos, com o propósito de atravessar gerações sendo protagonistas na evolução da moda brasileira.

 

Somos reconhecidos tanto pela propriedade histórica, quanto pelos olhares no presente e no futuro de nossas iniciativas socioambientais. Desde 2021, somos Empresa B Certificada.

 

Hoje, estamos em todo Brasil, com mais de 700 franquias, e mais de 8 mil pontos multimarcas, além dos canais digitais. Temos uma cadeia de valor completa com estrutura de sourcing, distribuição, logística e inteligência de mercado.

 

Atualmente, empregamos mais de 5.000 pessoas colaboradoras, em unidades administrativas, fabris e centros de distribuição em Goiás, Santa Catarina e São Paulo. Além, é claro, das lojas em todo território nacional.

 

Em 2024, passamos a integrar o maior grupo de moda da América Latina, o AZZAS 2154.

 


Se você se identifica com a gente, já temos um ótimo começo!



Esta vaga foi pausada pela empresa.