Cia Hering | Coordenador de Mídia
Descrição da vaga
Aqui, a gente acredita que o coletivo é maior do que o indivíduo e, através do diálogo, da escuta ativa e da influência positiva, criamos um ambiente de colaboração e conexão pautado na empatia e liberdade.
Nossa gente é protagonista dessa evolução, criando novos caminhos e transformando restrições em oportunidades.
Quer protagonizar essa história?
Temos uma oportunidade de Coordenador de Mídia com foco no público corporativo em São Paulo.
Vem com a gente!
Responsabilidades e atribuições
- Liderar o time de mídia, garantindo acompanhamento individualizado (1:1s), desenvolvimento contínuo e eficiência operacional.
- Fortalecer a cultura analítica do time, orientando uso de dados nas decisões e garantindo evolução do pensamento crítico.
- Planejar e executar estratégias de mídia digital alinhadas aos objetivos de negócio, sempre baseadas em dados.
- Acompanhar performance diariamente, sugerindo otimizações e garantindo entrega de resultados consistentes.
- Realizar análises profundas de campanhas, interpretando dados, identificando oportunidades e traduzindo insights em ações práticas.
- Conduzir reuniões estratégicas com áreas internas e parceiros externos, sustentando decisões com análises claras e estruturadas.
- Criar e manter processos, rituais e governança das entregas de mídia.
- Monitorar e garantir a acuracidade dos investimentos e relatórios.
- Assegurar qualidade técnica em setups, UTMs, tracking, QA e naming conventions.
Requisitos e qualificações
- Experiência prévia em mídia digital, preferencialmente com foco forte em performance e análise de dados.
- Vivência em liderança de equipe, com capacidade de estruturar rotinas, processos e acompanhar desempenho individual.
- Perfil analítico desenvolvido, com facilidade para trabalhar com métricas, relatórios e storytelling de dados.
- Foco em ensinar e desenvolver o time em análises, indicadores e leitura crítica de performance.
- Formação em Marketing, Publicidade, Comunicação, Administração ou áreas correlatas.
- Conhecimento sólido em plataformas de mídia (Google Ads, Meta Ads, TikTok Ads, Afiliados, plataformas de retargeting como RTB House e Criteo, DV360 entre outras).
- Familiaridade com ferramentas de análise e mensuração (GA4, Data Studio/Looker, planilhas avançadas).
Informações adicionais
#LI-CS1
#LI-HYBRID
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com Gente e Gestão
- Etapa 3: Entrevista com Gestor Técnico
- Etapa 4: Proposta
- Etapa 5: Contratação
Desde 1880 rumo a 2154!
Somos o Básico do Brasil. São mais de 145 anos de uma história da qual temos muito orgulho e, todos os dias, trabalhamos na construção de um futuro de prosperidade.
Acreditamos na força da conexão, do protagonismo e da construção coletiva. Por aqui, cada pessoa contribui para movimentar a evolução da nossa marca, do nosso negócio e da moda brasileira.
Somos sinônimo de memória afetiva, versatilidade, autenticidade e atemporalidade. Unimos passado, presente e futuro. Depois de mais de um século vestindo os brasileiros e sendo uma das marcas mais lembradas do País, já não somos apenas dois peixinhos, e sim um Cardume de talentos icônicos. E, somamos no maior Grupo de Moda da América Latina: o Azzas 2154.
Quer fazer parte desse mar de talentos? #VemPraHering!
Acompanhe o nosso dia a dia!