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Cia Hering | Analista de Conteúdo II

Descrição da vaga

Há mais de 145 anos, construímos uma história de sucesso e seguimos evoluindo por meio da conexão, do protagonismo e da construção coletiva.

Aqui, cada pessoa contribui para fortalecer a nossa marca e transformar a moda brasileira.


Quer fazer parte dessa história?


Temos uma oportunidade para Analista de Conteúdo em São Paulo/SP. Vem com a gente!

Responsabilidades e atribuições

  • Responsável pela construção e gestão do calendário editorial do TikTok, monitorando diariamente tendências, formatos, influenciadores e movimentos culturais relevantes da plataforma;
  • Interface e gestão do fluxo de entregas de conteúdos em vídeo com fornecedores, garantindo a organização do cronograma, aprovações internas e controle de materiais;
  • Desenvolvimento de pautas criativas alinhadas aos objetivos da marca, e adaptadas à linguagem nativa do TikTok;
  • Pesquisa de referências criativas para vídeos de campanhas;
  • Organização, condução e edição de captações mobile, garantindo agilidade, consistência estética e aderência às tendências;
  • Atuação próxima às demais frentes de conteúdo e redes sociais (Instagram, Twitter/X, Youtube etc.), garantindo suporte operacional e estratégico em demandas pontuais;
  • Desenvolvimento de copies e textos de apoio, garantindo clareza e consistência no de tom de voz da plataforma;
  • Participação ativa em brainstormings e reuniões de pauta;
  • Acompanhamento contínuo dos indicadores de performance para geração de aprendizados e novas estratégias de conteúdo;
  • Suporte na construção de relatórios de resultados e análises de performance;
  • Interface com agência e áreas correlatas; 
  • Mapeamento de movimentos da concorrência e benchmarks.

Requisitos e qualificações

  • Ensino superior completo em Marketing, Publicidade e Propaganda, Jornalismo, Moda, Design ou áreas correlatas;
  • Heavy user de redes sociais (todas as plataformas);
  • Experiência prévia com gestão redes sociais, com repertório sólido de tendências, captação mobile e comportamento digital;
  • Excelente habilidade de redação e olhar apurado para tom de voz;
  • Familiaridade com ferramentas de edição como o CapCut;
  • Perfil organizado, colaborativo e hands-on, com capacidade de gerenciar múltiplas demandas, fluxos de aprovação e interface com fornecedores;
  • Domínio das ferramentas do Google Workspace (Apresentações, Planilhas, Documentos).

Informações adicionais

#LI-MG1 #LI-ONSITE

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com Gente e Gestão
  3. Etapa 3: Entrevista com Gestor
  4. Etapa 4: Case
  5. Etapa 5: Contratação

Desde 1880 rumo a 2154!

Somos o Básico do Brasil. São mais de 145 anos de uma história da qual temos muito orgulho e, todos os dias, trabalhamos na construção de um futuro de prosperidade.

Acreditamos na força da conexão, do protagonismo e da construção coletiva. Por aqui, cada pessoa contribui para movimentar a evolução da nossa marca, do nosso negócio e da moda brasileira.

Somos sinônimo de memória afetiva, versatilidade, autenticidade e atemporalidade. Unimos passado, presente e futuro. Depois de mais de um século vestindo os brasileiros e sendo uma das marcas mais lembradas do País, já não somos apenas dois peixinhos, e sim um Cardume de talentos icônicos. E, somamos no maior Grupo de Moda da América Latina: o Azzas 2154.

Quer fazer parte desse mar de talentos? #VemPraHering!





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