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Cia Hering | LIDER DE MANUTENCAO II l Industria - Filial Itororó-SC

Descrição da vaga

Aqui, somos #Plurais! Acreditamos na construção de um mundo mais diverso, com mais representatividade e livre de preconceitos. Somos plurais nas cores, idades, crenças, culturas, sotaques, gêneros. Aqui você encontra um ambiente diverso, colaborativo e inclusivo que promove o desenvolvimento por meio das conexões humanas e do afeto! 

Estamos com uma oportunidade de LÍDER DE MANUTENÇÃO II, e se você se considera criativo e inovador, gosta de atuar como dono do negócio e é movido por resultados, já tem meio caminho andado. Vem fazer parte de uma empresa de moda gigante que está em constante evolução, transformação digital e muitos desafios!

Responsabilidades e atribuições

  • Participar das manutenções corretivas, preventivas e preditivas de forma a acompanhar a execução, orientar quanto a dúvidas, garantir a entrega em relação a qualidade e prazo; 
  • Distribuir de forma organizada os trabalhos, dando clareza e objetividade, aproveitando o melhor de cada colaborador dentro do seu nível de responsabilidade de entrega;
  • Participar do dimensionamento de materiais de consumo (sparepart) de forma a validar as necessidades em relação a quantidade, especificação técnica, qualidade desejada, visando aumentar a vida útil dos componentes, melhorar a disponibilidade e confiabilidade de funcionamento;
  • Contribuir com o organização das manutenções preventivas, de modo a dar suporte ao planejamento e controle da manutenção no que tange dimensionamento do recurso M.O, material e tempo necessário de máquina parada para a execução do trabalho;
  • Buscar empresas parceiras, afim de desenvolver melhorias e internalizar novas tecnologias e tendências;
  • Fazer contato com prestadores de serviço já homologados, afim de agendar atendimento quando necessário;
  • Promover DSQ diário de inicio de turno com os colaboradores da equipe;
  • Dar orientação aos colaboradores da equipe, quanto as boas práticas em manter a organização, conservação e limpeza da oficina e ferramentas de trabalho;
  • Acompanhar os indicadores de qualidade que podem ser afetados por baixa performance das máquina e dos equipamentos;
  • Garantir que todas as informações dos acontecimentos do seu turno de trabalho sejam repassadas de maneira clara e objetiva na troca de turno;
  • Garantir a funcionalidade do sistema de gerenciamento de manutenção Sadege, em relação ao processamento de entrada e saída dos chamados.
  • Contribuir para a manutenção do programa 5S.

Requisitos e qualificações

  • Formação técnica completa na área de atuação.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Contratação

Desde 1880 rumo a 2154!

Somos apaixonados pelo nosso legado e comprometidos com o que queremos ser. São 144 anos de uma história da qual temos muito orgulho e estamos preparados para o futuro!


Afinal, nossa razão de ser e existir é: atravessar gerações sendo protagonistas na evolução da moda brasileira e isso não é por acaso. É por propósito. E por aqui, a gente vive isso no nosso dia a dia, cada um como protagonista nessa evolução.


Conexão está no nosso DNA, deve ser por isso que somos Top of Mind, como a 2ª marca mais lembrada entre os brasileirosSomos o Básico do Brasil: a cor, a vibração, a memória afetiva, a escolha inteligente. Por quê? Porque nos propomos a ser excelentes em tudo o que criamos e fazemos.


Somos a união do passado, presente e futuro. Conectando + de 4.000 pessoas colaboradoras sob um mesmo propósito. Afinal, acreditamos na força do coletivo.

 

Quer fazer parte dessa história e construir o futuro com a gente?


Confira nossas vagas: