CIA HERING | Analista de Gente e Gestão (Itororó/SC)
Descrição da vaga
Aqui, a gente acredita que o coletivo é maior do que o indivíduo e, através do diálogo, da escuta ativa e da influência positiva, criamos um ambiente de colaboração e conexão pautado na empatia e liberdade. Nossa gente é protagonista dessa evolução, criando novos caminhos e transformando restrições em oportunidade.
Quer ser protagonizar essa história?
Temos uma oportunidade de ANALISTA DE GENTE E GESTÃO, vem com a gente:
Responsabilidades e atribuições
- Atuar de forma generalista no modelo de Business Partner, com participação ativa em todos os subsistemas de Gestão de Pessoas, como Recrutamento e Seleção, Relações Trabalhistas e Sindicais, Treinamento e Desenvolvimento, Cultura Organizacional, entre outros;
- Apoiar na gestão do quadro de colaboradores, incluindo abertura de vagas, controle de orçamento de pessoal e acompanhamento das etapas de admissão;
- Acompanhar processos de desligamento e realizar análises para propor ações de melhoria contínua;
- Executar e acompanhar movimentações internas, como promoções, transferências e progressões por mérito;
- Dar suporte à liderança nas rotinas de RH, como controle de ponto, gestão de férias e realização de feedbacks;
- Contribuir para a construção e o acompanhamento de ações voltadas ao desenvolvimento de pessoas;
- Apoiar a condução de pesquisas internas, como clima organizacional, engajamento e cultura;
- Monitorar e analisar indicadores de RH (People Analytics), como absenteísmo, turnover, entre outros, gerando insights para tomada de decisão.
Requisitos e qualificações
- Formação superior cursando em Administração, Recursos Humanos, Psicologia, ou áreas afins.
- Será um diferencial se você tiver conhecimento em indústria/operações logísticas
- Vivência nos subsistemas de RH, diferencial experiência prévia como Business Partner ou papéis similares
- Conhecimento em Pacote Office, diferencial Excel intermediário
- Disponibilidade para atuação presencial na Unidade Hering (Blumenau/SC)
- Ser uma pessoa dinâmica, proativa, atenta aos detalhes, mão na massa, analítica;
- Flexibilidade, resiliência e agilidade: nosso crescimento é exponencial e a mudança é uma realidade no nosso dia-dia.
Informações adicionais
#LI-MG1 #LI-ONSITE
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com Gente e Gestão
- Etapa 3: Entrevista com o Gestor
- Etapa 4: Proposta
- Etapa 5: Contratação
Desde 1880 rumo a 2154!
Somos apaixonados pelo nosso legado e comprometidos com o que queremos ser. São 144 anos de uma história da qual temos muito orgulho e estamos preparados para o futuro!
Afinal, nossa razão de ser e existir é: atravessar gerações sendo protagonistas na evolução da moda brasileira e isso não é por acaso. É por propósito. E por aqui, a gente vive isso no nosso dia a dia, cada um como protagonista nessa evolução.
Conexão está no nosso DNA, deve ser por isso que somos Top of Mind, como a 2ª marca mais lembrada entre os brasileiros. Somos o Básico do Brasil: a cor, a vibração, a memória afetiva, a escolha inteligente. Por quê? Porque nos propomos a ser excelentes em tudo o que criamos e fazemos.
Somos a união do passado, presente e futuro. Conectando + de 4.000 pessoas colaboradoras sob um mesmo propósito. Afinal, acreditamos na força do coletivo.
Quer fazer parte dessa história e construir o futuro com a gente?
Acompanhe o nosso dia a dia!